Hekimler Yurt Dışına Gidiyor: ‘Nitelikli İş Kaybına Uğruyoruz’

Diş Hekimliği Günü: Sorunlar ve Çözüm Önerileri

Diş hekimliği, sağlık sektörünün önemli bir parçasını oluşturan bir alandır. Ancak, bu alanda pek çok sorun bulunmaktadır. 22 Kasım Diş Hekimliği Günü kapsamında yapılan basın toplantısında, Türk Diş Hekimleri Birliği (TDB), Hekim Birliği, Hekim-Sen ve Kamu Diş Hekimleri Derneği temsilcileri, diş hekimlerinin sorunlarına ve çözüm önerilerine dair önemli bilgiler paylaştılar. Toplantıda, Türk Diş Hekimleri Birliği Genel Başkanı Fatih Güler, diş hekimlerinin yaşadığı zorlukları ve çözüm önerilerini dile getirdi.

Diş Hekimlerinin Yurt Dışı Göçü

Fatih Güler, yurt dışına gitmek için iyi hal belgesi alan diş hekimlerinin sayısının arttığını belirtti. Bu durum, nitelikli bir iş kaybına yol açmakta ve Türk sağlık sisteminin kalitesini tehdit etmektedir. Güler, “Bugün 7 iyi hal dilekçesi daha verdim. Giden hekimler dil bilen, iyi hekimlerimiz. Nitelikli bir iş kaybına uğruyoruz” diyerek bu durumu vurguladı.

Diş Fırçası ve Diş Macunu Kullanımı

Türkiye, diş fırçası ve diş macunu kullanımında diğer ülkelere göre geride kalmaktadır. Diş hekimine gitme sıklığının azlığı da bu durumu daha da kötüleştirmektedir. Bu bağlamda, toplumun diş sağlığı bilincinin artırılması gerekmektedir.

Diş Hekimliği Fakültelerindeki Kontenjan Artışı

Diş hekimliği fakültelerine dair çarpıcı veriler mevcut. Güler, öğrenci sayısının yüzde 155 arttığını, ancak profesör sayısının yalnızca yüzde 5 arttığını ifade etti. Bu dengesizlik, sağlıkta eğitim kalitesini tehlikeye atmaktadır. İnsan gücü planlaması yapılmadan yeni diş hekimliği fakültesi açılmamalıdır diyerek bu konudaki endişesini dile getirdi.

Diş Hekimliği Fakültelerinde Yönetim Sorunları

Diş hekimliği fakültelerinin yönetiminde de ciddi sorunlar bulunmaktadır. Güler, dekanı diş hekimi olmayan 12 fakülte olduğunu belirterek, yönetimde uzmanlık eksikliğine dikkat çekti. Bu durum, eğitim kalitesini olumsuz etkilemektedir. YÖK’e sesleniyorum: Diş hekimliği fakültesine diş hekimi olmayan dekan atıyorsunuz. Dekanlık sadece idarecilik değil o bilim dalını bilen ve uygulatabilen insan demektir diyerek bu konudaki çözüm önerilerini sundu.

2030 Sonrası Tehditler

Güler, diş hekimliği fakültelerine öğrenci alımının durdurulmasını ve mevcut öğrencilerin beş yıl içinde mezun olmasını önerdi. Bu durumda, yaklaşık 50 bin yeni diş hekiminin mezun olacağı öngörülmektedir. 2030 sonrası için tam bir felaket tablosu ile karşı karşıya kalınabileceğini belirtti. Toplam diş hekimi sayısının yaklaşık 100 bin kişiye yaklaşacağı ve diş hekimine düşen nüfusun yaklaşık 650 kişi olacağı ifade edildi. Bu rakam, Avrupa Birliği ortalaması ve OECD ortalamasının üzerinde bir değerdir.

Diş Hekimlerine Yönelik Öneriler

Fatih Güler, diş hekimlerinin önerilerini şu şekilde sıraladı:

  • Sağlık hizmetlerinde KDV’nin yüzde bire düşmesini talep ediyoruz.
  • Kamuda daha fazla istihdam istiyoruz.
  • 10 dakika MHRS süresi tedavi işlemi için yetersizdir. Bunu hekimler kendi planlamalıdır.
  • Diş hekiminin kamuda ağız diş sağlığı teknikeri ihtiyacı vardır. Bu konuda yeterli atamalar yapılmalıdır.
  • Yıpranma payı yüksek tutulmalıdır.
  • Cezaevlerinde çalışan meslektaşlarımızın özlük hakları iyileştirilmelidir.
  • Vize çok büyük probleme dönüşüyor. Diş hekimlerine yeşil pasaport talep ediyoruz.
  • Taşeron diş hekimliğini kabul etmiyoruz.
  • Diş hekimliğinde mezuniyet sonrası eğitim zorunlu olmalıdır.